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Brasil

TRF-3 publica edital de concurso com 11 vagas e salários de até R$ 20 mil

O Tribunal Regional Federal da 3ª Região abriu seleção para cargos de nível superior com lotação em São Paulo e Mato Grosso do Sul.

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TRF-3 publica edital de concurso com 11 vagas e salários de até R$ 20 mil
TRF-3 publica edital de concurso com 11 vagas e salários de até R$ 20 mil

O Tribunal Regional Federal da 3ª Região (TRF-3) publicou o edital de seu novo concurso público, oferecendo 11 vagas imediatas e formação de cadastro reserva para profissionais de nível superior. As oportunidades contemplam lotações na unidade central e nas Seções Judiciárias localizadas nos estados de São Paulo e de Mato Grosso do Sul, com jornada de trabalho estabelecida em 40 horas semanais.

As inscrições para o certame serão abertas no dia 4 de novembro de 2026 e seguirão disponíveis até o dia 23 de novembro de 2026, devendo ser realizadas exclusivamente por meio do site da Fundação Vunesp, banca organizadora responsável pela seleção. O valor da taxa de participação varia conforme a escolaridade exigida pelo cargo pretendido.

Para os concorrentes aos cargos de nível superior na função de técnico judiciário, a taxa de inscrição foi fixada em R$ 100,00. Já para as vagas de analista judiciário, o custo para participar do processo seletivo é de R$ 160,00. O pagamento da Guia de Recolhimento da União deve ser efetuado utilizando a Plataforma PagTesouro até a data limite de 24 de novembro de 2026.

No que tange à remuneração inicial oferecida pelo órgão, os valores variam conforme a posição e as atribuições do cargo. O piso para técnico judiciário é de R$ 9.776,73, enquanto o cargo de analista judiciário paga R$ 16.040,87. O destaque vai para a função de analista oficial de justiça avaliador federal, cuja remuneração alcança R$ 20.013,11 devido à inclusão da Gratificação de Atividade Externa.

O quadro de vagas imediatas inclui oportunidades específicas para áreas tecnológicas e de suporte, como analista em análise de sistemas de informação e em suporte em tecnologia da informação, além de técnico em desenvolvimento de sistemas de informação — que contempla reserva para pessoas com deficiência e candidatos negros — e técnico em suporte técnico.

O processo de avaliação dos candidatos será composto por prova objetiva com 60 questões de múltipla escolha, divididas entre conhecimentos gerais e específicos, além de prova discursiva, que consistirá em um estudo de caso para analistas e redação para técnicos.

A aplicação das provas objetivas e discursivas está programada para o dia 31 de janeiro de 2027, sendo realizada no período da manhã para os cargos de técnico e à tarde para os cargos de analista. No estado de São Paulo, os exames ocorrerão nas cidades de Araçatuba, Bauru, Ribeirão Preto e São Paulo, enquanto no Mato Grosso do Sul os locais serão Campo Grande e Dourados.

Fontes consultadas

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